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前言 更多>>
    天冠集团作为目前国内存续最完整的“红色企业”,经过了七十年的风雨历程,留下了一段源远流长的“红色历史”。回首这段历史,它既是一部自强不息、前仆后继的革命史,又是一部白手起家、艰苦奋斗的创业史,更是一部壮志凌云、气势恢宏的发展史。在这段辉煌的历史中,“红色精神” 始终贯穿了企业的每个发展时期,它感染、激励、净化、升华了一代又一代天冠人,对企业腾飞起到了不可磨灭的作用。随着企业红色历史的层层积淀和红色精神的不断传承,又造就了天冠底蕴深厚的“红色文化”,成为了企业最宝贵的精神财富。
1、革命创业年代 更多>>
        1939年11月,经刘少奇同志批准,由时任中共地下党豫西南中心支委组织部长的邰士芳创建,命名为“芳林酒精厂”,也就是天冠集团的前身。工厂在创建之初仅有二十余人,生产设备也简陋之至。厂房是当地龙泉寺破败的庙宇和用帆布搭起的帐篷,锅炉是从宝丰买回的废旧物品,蒸馏器是小炉匠用小片洋铁皮土法制做的土设备。尽管如此,在艰苦卓越的抗日战争时期,这个在国民党地盘上创立的红色工厂,为中国人民的解放事业作出了突出贡献。    芳林酒精厂之所以是“红色工厂”,不仅仅是因为它由中共地下党所创建,更是因为它从创建之日起就不以单纯盈利为目的,它的主要任务是掩护中共地..
2、艰苦奋斗岁月 更多>>
    新中国成立初期,战争创伤未平,物资极其匮乏,国家百废待兴。由地方政府拨给酒精厂的5万斤小米,对于工厂重建所需的巨大资金来说,无异于白手起家。在战争废墟上,工人们平战壕、拆碉堡,用双手建起了一座五层楼高的酒精蒸馏楼。由于南阳没有电,工厂就用几台破汽车头发电作为生产动力,如果发电不正常,工人们就用手拉动酒母槽搅拌的皮带轮,以人力代电力维持生产。一次,开汽车头发电的技术工人王郁成,因公砸伤了腿,住在离厂三里地的家里养伤。当他得知厂里发电汽车头出现故障,心急火燎的让家人用一个很大的草筐,把自己抬到厂里,在坚持修好了发电车头后才放心回家。正是在这种艰苦的条件下,工人们自力更生,艰苦奋斗,才使工厂逐步地壮大起来。     ..
3、改革开放时期 更多>>
    计划经济转轨变型时期,众多的国有企业由于观念滞后,负担沉重,效益低下,在严峻的市场竞争中纷纷被淘汰,天冠同样面临了这样的考验。计划经济下的工厂只是一个来料加工厂,从原料调拨、产品分配到产品定价,都由国家决定,企业已经习惯了这个模式。当市场经济大潮将企业直接推向激烈的市场竞争时,我们面临着一次重大抉择。在这个重要的转折点,企业通过调整发展战略,展开了全面市场化的转变,制定实施了“以酒精为基础,以酒精深加工为主导,以综合利用和综合开发为双翼”的一体两翼发展战略。企业兴建了醋酸厂、生物发酵公司等酒精深加工项目,还建设了热电厂、二氧化碳公司、饲料公司、谷朊粉车间、小麦制粉厂等综合利用项目。一方面围绕酒精生产的副产品搞综合利用,另..
红色精神 更多>>
    回顾天冠集团半个多世纪波澜壮阔的创业发展历史,我们能够发现这样一条清晰的脉络:在企业发展的每个关键时期,或是生死悠关的转折点,都有一股积极向上的精神力量在支撑着我们。这就是“红色企业”所独有的“红色精神”,它在不同的时期和年代,被赋予不同的内涵,化身为不同的动力,推动着企业克服万难,勇往直前。    在烽火遍地的战争年代,我们三块石磨支一大锅,亦工亦武,用鲜血捍卫正义和自由,靠的是不怕牺牲、救亡图存的战斗精神。解放后,我们在战争的废墟上,扒碉堡、平战壕,在“一穷二白”的条件下,因陋就简,白手起家,以肩扛手抬发展了企业,靠的是吃大苦耐大劳的吃苦精神。三年自..
红色文化 更多>>
    由于“红色精神”贯穿于整个企业历史,天冠集团形成了独特的“红色文化”,它扎根于企业的灵魂之中,不断的创新与丰富,数十年来同企业共生、共兴、共荣。它的独特性是其他企业不可复制的。它由一代又一代天冠人不断的感悟、认识、挖掘、提炼,已经成为企业的文化精髓和所有天冠人的行为准则。    天冠企业文化的形成来源于企业历史的沉淀。多年以来,我们对天冠集团的红色历史进行了多次的回顾和梳理,企业出资修复芳林酒精厂遗址,撰写了厂史《芳林春秋》,汇编了资料《创业者足迹》,真实再现了天冠集团的创业历史和职工们的创业事迹。企业还设立9月24日为传统教育日,邀请老工人讲解厂史,并多次组织青年工人上伏牛山..
 
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